В Україні активно обговорюють "дедлайн" 16 грудня 2025 року, після якого правила використання військово-облікових документів (ВОД) зазнають суттєвих змін.
Як передає "Хвиля", адвокат з 20-річним стажем Тетяна Донець у блозі на YouTube-каналі kadroland - кадровий канал №1 роз'яснила ключові нюанси законодавства.
За словами експерта, панікувати та вважати старі паперові книжки недійсними передчасно. Згідно з постановою №550, паперові ВОД зберігають свою силу.
"Старі" паперові документи чинні до видачі нових військово-облікових документів. Ця норма діє з травня 2024 року і поки вона не змінилася", - підкреслила Тетяна Донець.
Однак є важливе "але": з 16 грудня нові документи видаватимуться переважно в електронній формі. Виняток зроблено лише для осіб, які перебувають на обліку в СБУ або розвідувальних органах - для них, як і раніше, передбачені паперові бланки.
Пастка "Оберега": коли паперовий квиток перетворюється на звичайний папір
Найсерйозніша зміна стосується відповідності даних. Якщо інформація у вашому паперовому документі відрізняється від даних у державному реєстрі "Оберіг", старий документ автоматично перестає бути законним підтвердженням вашого статусу.
"У разі якщо відомості старого паперового ВОД не відповідають відомостям реєстру "Оберіг", військовозобов'язаний повинен сформувати електронний військово-обліковий документ. Зміни в паперові документи вже не вноситимуться, і такий документ втрачає чинність", - попереджає адвокат.
Що робити, якщо немає "Резерв+" та "Дії"?
- Багато громадян з різних причин не користуються державними застосунками. У такому разі шлях один - особистий візит до ТЦК.
- Електронний документ: Його можна сформувати через "Резерв+" або портал "Дія".
- Роздруківка з ТЦК: Ті, хто не хоче користуватися смартфонами, можуть отримати роздруківку електронного документа безпосередньо в ТЦК.
- Важливий нюанс: отримати таку роздруківку через ЦНАП на даний момент неможливо.
Контроль роботодавців
Юрист також нагадала, що роботодавці можуть дізнатися про невідповідність даних вашого документа реєстру під час планових перевірок або звірки списків. У такій ситуації роботодавець має право (і навіть зобов'язаний) вимагати від співробітника надати актуальний документ, оскільки старий паперовий варіант у разі розбіжностей з базою даних ТЦК більше "не працює".
Пенсіонери отримають надбавку 900 гривень з 1 січня: як подати заявку до ПФУ
Продаж квартири чи будинку: чи зобов’язані українці звертатися до податкової служби
Нафтовий крах Кремля: ціна на російську сировину в Чорному морі рекордно впала
Люди масово скаржаться на сонячні панелі: 5 головних претензій
Раніше ми писали, що названо жорсткі умови для відстрочки в 2026 році.
