Для тисяч українців, які працюють у Польщі, питання оплати праці залишається одним із ключових. З початку 2025 року в країні діють нові ставки мінімальної заробітної плати, про які важливо знати всім працівникам.
За даними Міністерства сім'ї, праці та соціальної політики Польщі, з 1 січня 2025 року мінімальна зарплата становить 4666 злотих брутто на місяць, що еквівалентно майже 54 тисячам гривень. Для працівників із погодинною оплатою встановлено ставку 30,50 злотих брутто за годину, або приблизно 352 гривні, пише Новини.LIVE.
Важливо розуміти, що ці цифри вказані у форматі "брутто" — тобто до вирахування податків та обов'язкових внесків. З отриманої суми утримують податок на доходи фізичних осіб та внески до ZUS — Управління соціального страхування Польщі. Вже після всіх відрахувань працівник отримує зарплату "нетто" — фактичні кошти, які надходять на банківський рахунок.
Мінімальна заробітна плата — це встановлений державою рівень оплати, нижче якого роботодавець не має права платити за виконану роботу. Порушення цієї норми загрожує роботодавцю штрафними санкціями.
Система перегляду мінімальної оплати праці в Польщі передбачає щорічне оновлення ставок з 1 січня. Однак у разі, якщо інфляція за попередній рік перевищує 10%, законодавство зобов'язує проводити подвійне підвищення — у січні та липні. Такий механізм покликаний захистити реальні доходи працівників від знецінення через зростання цін.
Окрему увагу варто звернути на типи трудових договорів, які використовуються в Польщі. Крім стандартного трудового договору "umowa o pracę", іноземних працівників часто оформлюють за цивільно-правовими угодами — "umowa zlecenie" та "umowa o dzieło". Ці договори регулюються Цивільним кодексом і мають свої особливості.
Згідно з польським Законом про мінімальну заробітну плату, встановлені державою ставки поширюються не лише на класичні трудові договори, а й на цивільні контракти, якщо вони фактично є формою роботи за наймом. Це означає, що мінімальна оплата є обов'язковою незалежно від типу укладеного договору.
Саме тому існують дві форми мінімальної зарплати. Місячна ставка зазвичай застосовується до стандартних трудових договорів "umowa o pracę", тоді як погодинна ставка частіше використовується у цивільних договорах "zlecenie" та "dzieło", де графіки роботи можуть бути нестандартними або гнучкими.
Щодо майбутніх змін, то наступний перегляд мінімальної зарплати в Польщі відбудеться 1 січня 2026 року. За прогнозами економістів, у 2025 році рівень інфляції залишиться нижчим за 10-відсотковий поріг, тому подвійного підвищення протягом року не передбачається.
Соціальна підтримка для українців у Польщі
Тисячі українських сімей, які отримали притулок у Польщі, мають право на цілий комплекс соціальних програм, що охоплюють житло, дітей та освіту.
Допомога на дітей та сім'ю
Виплата на школяра (800 злотих): Щомісячна допомога у розмірі 800 злотих надається на кожну дитину, яка відвідує польську школу. Оформлення відбувається через ZUS.
НАБУ ухвалило радикальне рішення у справі Міндіча
Витрати українців за кордоном різко скоротяться - НБУ
Умєров дав свідчення в НАБУ у справі про вплив Міндіча: що відомо
З пенсій почнуть списувати до 50% суми: кого з українців покарають гривнею
Сімейний капітал догляду (RKO): Сім'ї з другою та наступними дітьми віком 12–35 місяців можуть отримати 500 злотих протягом двох років або 1000 злотих протягом одного року.
"Добрий старт" (300 злотих): Щорічна одноразова виплата для сімей із дітьми шкільного віку.
Пільги для ясел ("Aktywnie w żłobku"): Співфінансування перебування дитини у яслах у розмірі 1500–1900 злотих на місяць. Умовою є безперервне проживання в Польщі не менше року.
Допомога під час вагітності: Одноразова виплата 1000 злотих для вагітних, які стали на облік до 10-го тижня. Діє обмеження доходу на особу — не більше 1922 злотих.
Підтримка житлом
Компенсація за оренду житла ("Крок додому"): Розмір виплати може сягати до 4500 злотих, залежно від регіону. Головні умови: низький сімейний дохід та належність до вразливих категорій (багатодітні, особи з інвалідністю, одинокі батьки).
Допомога малозабезпеченим та особам з інвалідністю
Сімейна допомога для малозабезпечених: Щомісячна допомога (95–135 злотих) надається, якщо дохід на особу в сім’ї не перевищує 674 злотих (або 764 злотих за наявності дитини з інвалідністю).
Соціальна пенсія (Renta socjalna): Особи з офіційно підтвердженою інвалідністю в Польщі отримують близько 1900 злотих брутто.
Допомога для опіки над інвалідами (Świadczenie pielęgnacyjne): Сім'ї, які доглядають за дитиною з інвалідністю, можуть оформити 3287 злотих.
Стипендії та освітня допомога
Шкільна стипендія: Для дітей з малозабезпечених сімей (дохід до 600 злотих на особу), розмір становить 99–248 злотих.
Стипендії для студентів: Українська молодь у польських вишах може претендувати на соціальну стипендію (до 1570 злотих), стипендію ректора (близько 1400 злотих) або стипендію міністра (до 17 тисяч злотих). Соціальна стипендія доступна лише тим, хто має тимчасовий захист або інші підстави (Карта поляка, сертифікат C1).
Важливі органи для оформлення виплат:
ZUS (Установа соціального страхування): Основний орган для оформлення більшості виплат на дітей.
MOPS (Міський центр соціальної допомоги): Приймає заяви на сімейну допомогу малозабезпеченим, шкільні стипендії та допомогу для людей з інвалідністю.
Усі перелічені програми діють у 2025 році й доступні українцям із легальним статусом перебування в Польщі.
