Українцям пояснили, які роки не входять до страхового стажу для виходу на пенсію.

Як передає "Хвиля", про це розповіла адвокат адвокатського бюро "Івана Хомича" Олена Воронкова в коментарі УНІАН.

В Україні пенсійне забезпечення базується на двох ключових компонентах: заробітній платі та страховому стажі людини. Чим довший страховий стаж і вища зарплата, тим більший розмір пенсії може отримати громадянин.

До 2004 року в Україні діяла система трудового стажу, який фіксувався у трудовій книжці. Однак із 2004 року відбувся перехід до системи страхового стажу.

Страховий стаж включає лише ті періоди роботи, за які сплачувалися внески до Пенсійного фонду України (ПФУ).

Страховий стаж / Фото: Getty Images
Страховий стаж / Фото: Getty Images

За словами адвоката, хоча страхові внески до ПФУ були запроваджені ще 1 липня 2000 року, спочатку їх сплата не була обов’язковою. Обов’язковий характер страхові внески набули з 1 січня 2004 року, коли набув чинності закон "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування". З цього часу для офіційного зарахування періоду роботи до страхового стажу необхідно обов’язково сплачувати внески до Пенсійного фонду.

"Для людини краще, якщо з 1 липня 2000 року до 1 січня 2004 року за неї вже сплачували страхові внески, що відображається у довідці форми ОК-5, і вона може це довести Пенсійному фонду. Але якщо у людини є запис у трудовій книжці, і водночас за неї в цей період не сплачували страхові внески, то в більшості випадків через суд можна домогтися зарахування такого стажу для подальшого розрахунку пенсії", – пояснила Воронкова.

Юрист звертає увагу на важливий момент: починаючи з 2004 року, навіть за наявності офіційного запису в трудовій книжці, якщо недобросовісний роботодавець не сплатив страхові внески, цей період не буде зарахований Пенсійним фондом до страхового стажу. У таких випадках громадянин має право звернутися до суду, щоб спробувати домогтися зарахування цього періоду до свого стажу.

Зверніть увагу, що для тих, хто працював офіційно до 2004 року і після, для виходу на пенсію підсумовуються фактичний трудовий і страховий стаж.

До страхового стажу включаються періоди офіційного працевлаштування, зокрема час перебування у відпустці та на лікарняному.

Щодо періоду навчання, то навчання в технікумах, коледжах і вищих навчальних закладах до 2004 року входить не до страхового, а до трудового стажу, який, як уже зазначалося, також враховується при розрахунку пенсії.

Щодо декретної відпустки, в Україні час перебування в декреті до трьох років зараховується до страхового стажу.

Популярні новини зараз

Вартість палива в Україні знизилася: АЗС встановили нові ціни на бензин, дизель та автогаз

В Україну насувається арктичний холод: Діденко попередила про різку зміну погоди

Трамп попередив про "погані новини для світу", якщо Путін відмовиться від перемир'я

Похолодання зі снігом та дощами наближається: Діденко розповіла, якої погоди чекати в Україні

Показати ще

Зокрема, до страхового стажу не входить:

  • робота до 2004 року, відомості про яку не внесені до трудової книжки – зарахувати такий стаж можна на підставі уточнювальних довідок, актів-звірок або через комісію;
  • час, коли людина працювала без офіційного оформлення, тобто не сплачувала внески до ПФУ;
  • час навчання в коледжах, технікумах і вищих навчальних закладах після 2004 року.

Адвокат також підкреслила, що до 2016 року не зараховуються періоди, коли людина працювала за цивільно-правовим договором, оскільки за співробітників на той час не сплачували внески.

Нагадаємо, в Україні підвищать оклади ще одній категорії громадян.