В Украине усиливается дефицит кадров в рабочих и технических профессиях – последствия ощущаются не только в строительстве и промышленности, но и в транспорте, логистике и сфере услуг. На фоне нехватки персонала растет доля женщин в профессиях, которые ранее считались преимущественно “мужскими”, однако это не перекрывает потребности бизнеса в квалифицированных работниках.
О ситуации на рынке труда рассказала заслуженный юрист Украины Ирина Сопилко. Она связывает кадровый разрыв, в частности, с последствиями полномасштабной войны и мобилизацией. “Мы всегда считали, что машинист – это мужская профессия. Сегодня же видим женщин-машинисток, женщин-водителей в такси”, – сказала Сопилко, подчеркнув, что в ряде специальностей “просто некому работать”.
По ее словам, наиболее остро дефицит ощущается именно среди рабочих профессий – в быту это проявляется тем, что вызвать сантехника, электрика или другого мастера становится все сложнее. На этом фоне государство делает ставку на дуальное образование – модель, которая сочетает теорию с практикой непосредственно на предприятиях, чтобы выпускники выходили на рынок труда с реальными навыками.
Отдельной проблемой, по оценке Сопилко, остаются низкие заработные платы в ряде сфер, в частности в образовании. Она отмечает, что учителя уходят из школ из-за оплаты труда, которая не покрывает базовые потребности семьи, и переходят на менее квалифицированные должности со более стабильным доходом. “Это огромный спектр профессий, без которых страна не сможет стать сильной и вернуться к нормальной жизни”, – подчеркнула она, говоря о потребностях будущего восстановления – от аграриев и инженеров до логистов, медиков и работников сервисной сферы.
Параллельно правительство работает над Стратегией занятости до 2030 года. Она предусматривает привлечение на рынок труда до 2 млн человек из числа экономически неактивного населения в течение ближайших пяти лет – прежде всего пенсионеров, домохозяек, а также части студентов. Среди заявленных направлений – модернизация Службы занятости, трансформация Госслужбы по вопросам труда и более активная роль общин в сборе и анализе локальных потребностей рынка труда.
По правительственным оценкам, сейчас около 12,5 млн граждан в возрасте от 15 лет и старше остаются экономически неактивными. Ситуацию дополнительно осложняют демографические изменения – до начала полномасштабной войны в Украине проживало около 42 млн человек, сейчас ориентировочно 35 млн, а без учета временно оккупированных территорий – около 31 млн. При этом уровень безработицы, по оценкам на октябрь 2025 года, составляет около 11,3%.
Также напомним, чем отличается заработная плата в Украине и европейских странах.
